Aufgabenschwerpunkte
- Ausführung von landschaftsgärtnerischen Tätigkeiten im Grünbereich
- Straßen- und Wegeunterhaltung
- Räumen und Streuen im Rahmen des Winterdienstes von Hand und/oder mit Fahrzeugen (auch Bereitschaftsdienst)
Wir erwarten
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner*in oder Werker*in (m/w/d) im Garten- und Landschaftsbau oder Berufserfahrung im Bereich des Garten- und Landschaftsbau
- Führerschein Klasse B von Vorteil
- Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten, aber auch gute Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen
- eine Vergütung in der Entgeltgruppe E4 bzw. E5 TVöD je nach Qualifikation
- die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzliche betriebliche Altersversorgung)
- eine abwechslungsreiche Tätigkeit
- feste Arbeitszeiten mit wechselndem Arbeitsbeginn im Sommer und Winter
- die Möglichkeit eines Zuschusses zur Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel
- eine überregionale Straßenverkehrsanbindung sowie einen direkten S-Bahn-Anschluss
- Jobticket und Bike-Leasing zu attraktiven Konditionen
- kostenlose Parkplätze direkt an der Einrichtung
- bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- attraktive Mitarbeitervorteile (z. B. Corporate Benefits)
Überlassen Sie uns bitte Ihre Bewerbung bis zum
09.02.2025
Wir würden uns darüber freuen, wenn Sie an unserem Online-Bewerbungsverfahren teilnehmen. Hierfür nutzen Sie bitte den Button "Online-Bewerbung" unterhalb der Stellenanzeige. Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch. Bei technischen Rückfragen zur Online-Bewerbung wenden Sie sich gerne an die Personalstelle Frau Hey 06236 691-127, bei Fragen zum Auswahlverfahren sowie Fragen zu den Bewerbungsvoraussetzungen (Anforderungen) wenden Sie sich gerne an die Fachbereichsleiterin, Frau Mata, unter der Telefonnummer 06236 691-153 oder den Bauhofleiter, Herrn Dambach, unter der Telefonnummer 06236 465560.
Bewerberinnen und Bewerber mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Limburgerhof fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitsgestaltung im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten.